
老師,您好!請問下,社保局打給公司1萬6的員工生育經貼和1700多的營養費,可是我們老板說那個生育的員工沒上班,應該用最低標準發工資給她,也就是2020*4=8080,營養費么全額給那個員工,如果這樣做的話,做賬該怎么做呢?有風險嗎?
答: 按規定是應該取生育津貼和工資二者的高者支付給職工的。 收到:借:銀行存款 貸:其他應付款-職工生育津貼 付給職工的時候借:其他應付款-職工生育津貼 貸:銀行存款
老師,公司給員工交社保后,員工在發工資前就把公司交的社保費全部又轉到公司賬上,這個要怎么做賬,感覺這樣做是不合規的
答: 你好,這個是掛靠繳納的社保嗎?你們給對方申報了個稅沒有?
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
老師,我們公司有個員工休產假了,但是我們還是正常給她發工資,社保局報下來的生育津貼到公司賬上,因為員工休產假期間一直正常發工資,所以生育津貼不給員工,這部分生育津貼公司怎么做賬?
答: 你好 那你就用生育津貼去沖工資計提和發放分錄 你們之間有差異金額沒有

