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超級的花生
于2020-04-30 21:21 發布 ??1009次瀏覽
佟老師
職稱: 稅務師,中級會計師
2020-04-30 21:21
你好,應該通過應付職工薪酬過度一下
超級的花生 追問
2020-04-30 21:22
那豈不是影響正常工資發放
佟老師 解答
2020-04-30 21:29
為什么會影響正常工資發放?
2020-04-30 21:34
不是通過應付職工薪酬過渡嗎
2020-04-30 21:36
過度不會影響工資的,他的二級科目是福利費
2020-04-30 21:38
我理解錯了,我要問的是為什么要通過應付職工薪酬過渡一下呢
2020-04-30 22:03
這個是因為做所得稅匯算清繳時數據統計
2020-04-30 22:18
匯算清繳哪塊兒會涉及到嘞,我還沒接觸過匯算清繳
2020-04-30 23:06
是的,匯算清繳會有這方面涉及
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借:銷售費用-職工薪酬 管理費用-職工薪酬 貸:應付職工薪酬-職工工資
答: 你好,你想問的問題具體是?
應付職工薪酬——職工福利費,應付職工薪酬——工資,可以一起結轉到管理費用——職工薪酬嗎?還是要分開管理費用——福利費?
答: 你好 要分開,列入管理費用福利費科目
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
員工福利費,或者公司承擔的社保費,我是做的借;管理費用——管理人員職工薪酬貸:應付職工薪酬——應付員工福利費和應付職工薪酬——社保費,我借方都是管理費用——管理費人員職工薪酬這樣做是對的嗎
答: 應該記入,管理費用-福利費
發給員工的過節費是計入管理費用-福利費還是應付職工薪酬或管理費用-職工薪酬?
討論
18年12月預提了18年全年年終獎,19年1月發1、18年,借:管理費用 3000 貸:應付職工薪酬3000 19年,借:應付職工薪酬 2500 貸:銀行存款 2500 借:管理費用 -500 貸:應付職工薪酬-5002、 18年,借:管理費用 3000 貸:應付職工薪酬3000 19年,借:應付職工薪酬 4000 貸:銀行存款 4000 借:管理費用 1000 貸:應付職工薪酬1000 這
#提問#請問老師買的西服三件套做分錄借管理費用-管理人員職工薪酬,貸應付職工薪酬-福利費,借應付職工薪酬-福利費,貸銀行存款,這樣對嗎?那計提時是管理費用-福利費還是管理費用-管理人員職工薪酬呢?謝謝
我計提工資借:管理費用貸:應付職工薪酬,扣出請假的費用,借:應付職工薪酬,貸:管理費用,是這樣嗎,
這個是管理費用里的職工薪酬和應付職工薪酬,什么算是應付職工薪酬是平的?
佟老師 | 官方答疑老師
職稱:稅務師,中級會計師
★ 4.98 解題: 36803 個
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超級的花生 追問
2020-04-30 21:22
佟老師 解答
2020-04-30 21:29
超級的花生 追問
2020-04-30 21:34
佟老師 解答
2020-04-30 21:36
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2020-04-30 21:38
佟老師 解答
2020-04-30 22:03
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2020-04-30 22:18
佟老師 解答
2020-04-30 23:06