老師，想問下就是繳納社保時那么企業(yè)承擔(dān)的部分 是通過應(yīng)付職工薪酬-社保費還是管理費用呢

答： 借方可能是 制造費用 銷售費用 管理費用 貸方為 應(yīng)付職工薪酬-社保費

老師您好想請問社保費如果是計提了 借管理費用 貸應(yīng)付職工薪酬了 ， 支付的時候 就是借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款了 對嗎？ 如果是沒計提那支付社保費的時候就是借管理費用 貸應(yīng)付職工薪酬了？對嗎？（因為需要進(jìn)管理費用） 還有就是個人承擔(dān)部分的社保費 以及公司承擔(dān)的社保費都需要計提嗎？

答： 　1、企業(yè)負(fù)擔(dān)部分，提取時： 　　借：管理費用——勞動保險費 （管理部門） 　　　　銷售費用——勞動保險費 （銷售部門） 　　　　生產(chǎn)成本——勞動保險費 （生產(chǎn)部門） 　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬——社會保險費 　　2、個人負(fù)擔(dān)部分 ，發(fā)放工資時（按個人交納比例，從中扣除） 　　借：應(yīng)付職工薪酬——工資 　　　　貸：其他應(yīng)付款——社會保障金（代扣職工應(yīng)交納的部分） 　　　　　　庫存現(xiàn)金 　　3、交納時： 　　借：應(yīng)付職工薪酬——社會保險費 （單位負(fù)擔(dān)） 　　　　其他應(yīng)付款——社會保障金 （代扣個人負(fù)擔(dān)） 　　　　貸：銀行存款（總交納的金額）

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

若公司員工的社保由單位全部承擔(dān)，個人不用再扣款，這個分錄和平常做的社保分錄有區(qū)別么？

答： 你好，應(yīng)該員工個人承擔(dān)的是必須要扣的，如果不扣入了費用，匯算清繳時是要調(diào)回的