應付職工薪酬——職工福利費，應付職工薪酬——工資，可以一起結轉到管理費用——職工薪酬嗎？還是要分開管理費用——福利費？

答： 你好 要分開，列入管理費用福利費科目

借：銷售費用-職工薪酬 管理費用-職工薪酬 貸：應付職工薪酬-職工工資

答： 你好，你想問的問題具體是？

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

我17年多記了管理費用，當時做的是：借：管理費用-職工薪酬，貸：應付職工薪酬，現在我18年調整，直接做借：應付職工薪酬：500，貸：管理費用--職工薪酬 500 借：利潤分配-未分配利潤 500 貸：以前年度損益調整 50 具體怎么做

答： 你好，今年調整分錄是 借：應付職工薪酬：500，貸：以前年度損益調整 500 借：以前年度損益調整 500 貸：利潤分配-未分配利潤 500