什么是工資結(jié)余

工資結(jié)余是指員工在每個(gè)工資支付后，未領(lǐng)取的工資余額。在某些情況下，員工可能無(wú)法及時(shí)領(lǐng)取全部工資，例如因?yàn)樵诠べY支付日之后離職或其他原因。這些未領(lǐng)取的工資金額將會(huì)形成工資結(jié)余。工資結(jié)余通常會(huì)由雇主妥善保管，并在員工提出要求時(shí)支付給他們。

根據(jù)國(guó)家或地區(qū)的法律和公司政策，工資結(jié)余可能會(huì)有一定的時(shí)限，超過(guò)時(shí)限未領(lǐng)取的工資可能會(huì)根據(jù)規(guī)定進(jìn)行處理，例如返還給公司或被視為無(wú)效。工資結(jié)余是員工的合法權(quán)益，雇主有責(zé)任確保員工能夠及時(shí)領(lǐng)取工資。如果您有關(guān)于工資結(jié)余的具體問(wèn)題，建議您咨詢您所在地區(qū)的勞動(dòng)法規(guī)或與雇主溝通。

計(jì)提工資和發(fā)放工資分錄怎么做？

1、企業(yè)計(jì)提工資時(shí)：

借：管理費(fèi)用——工資（根據(jù)員工部門計(jì)入對(duì)應(yīng)科目）

貸：應(yīng)付職工薪酬——工資

應(yīng)付職工薪酬——社保（單位部分）

2、企業(yè)發(fā)放工資時(shí)：

借：應(yīng)付職工薪酬——工資

貸：其他應(yīng)收款——社保（個(gè)人部分）

應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅

銀行存款

3、企業(yè)繳納個(gè)稅及社保時(shí)：

借：其他應(yīng)收款——社保（個(gè)人部分）

應(yīng)付職工薪酬——社保（單位部分）

應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅

貸：銀行存款

企業(yè)發(fā)放工資，應(yīng)通過(guò)“應(yīng)付職工薪酬”、“銀行存款”等科目核算，若涉及社保、個(gè)稅的繳納，還應(yīng)該通過(guò)“其他應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)”等科目核算。

什么是工資結(jié)余？整體上來(lái)說(shuō)，通過(guò)小編老師針對(duì)工資結(jié)余概念的介紹，相信學(xué)員們學(xué)習(xí)起來(lái)應(yīng)該不會(huì)太難的，雖然說(shuō)這種情況在公司發(fā)生的幾率還是比較低的，但是作為企業(yè)合格的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員，關(guān)于工資結(jié)余的定義和相關(guān)做賬的能力還是需要學(xué)習(xí)好的，因?yàn)橹挥挟?dāng)你們遇到這個(gè)問(wèn)題能夠及時(shí)的解決，才能體現(xiàn)出你們作為財(cái)務(wù)人員的能力，在日常的財(cái)務(wù)工作中遇到什么問(wèn)題，可以來(lái)本網(wǎng)站上找老師提問(wèn)。