
如果老板工資1萬,做工資表時做成三個人的工資,申報時按三個人的工資申報,這樣不用交個稅,發工資時將1萬只發到老板一個人的工資卡里,這樣操作行嗎?其他兩個人不簽合同,做成臨時工或者兼職人員可以嗎?
答: 你好!1,臨時工超過800就要交稅,不是按3500.2,你這樣做你社保怎么搞?交3個人社保嗎?
臨時工的工資個稅按什么申報啊沒有勞動合同,偶然替公司賣了東西得到的抽成也是放在工資薪金是吧?
答: 您好!這樣的其實應該由這個人去稅局代開勞務發票。
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
公司聘用臨時工需要簽勞動合同嗎?這部分可以通過應付工資嗎?需要申報個稅嗎?
答: 1、如果是臨時工,并且與公司簽訂勞動合同,可以作為工資支出列支。 2、如果沒有,需要到當地地稅局開具勞務費發票,計入勞務費。
老師,請問一下,我是建安裝修工程企業,想問下公司臨時工要簽合同嗎?臨時工一周不超過24小時,個稅申報時,工資申報有限額規定嗎?謝謝老師
申報個稅時,其實真有不穩定的人員,比如臨時工或是試用期的人員等等,可長時間3個月之久公司替他申報個稅卻一直未參保,是不是也不可行呢,簽合同試用期6個月也不行啊
老師,我們公司最近有雇傭臨時工,有簽勞務合同和考勤統計,入工資表,請問可以按照工資薪金申報個稅嗎?工人和老板談的工錢必須到手,所以用勞務報酬交個稅,工人就那不全這筆工資。


阿滟 追問
2017-09-07 10:23
宋生老師 解答
2017-09-07 10:27
阿滟 追問
2017-09-07 10:30
宋生老師 解答
2017-09-07 10:39