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送心意

小小霞老師

職稱初級會計師

2022-01-10 12:43

有發票的話建議走費用。
其實交通補貼隨同每月的工資在固定時間一起發放,并且公司要制定發放制度留存備案,這種情況下可以計入"應付職工薪酬-工資薪金"中核算,并允許稅前扣除.
若是單獨發放職工的補貼,應計入"應付職工薪酬-福利費"中,按照工資薪金總額的14%作為限額來稅前扣除.

簡單的星月 追問

2022-01-10 12:51

如果走費用,走什么費用比較好,這種貼票走職工福利費可以嗎?

小小霞老師 解答

2022-01-10 12:56

你有發票這個屬于報銷了。
憑票報銷的交通費
對于憑票報銷的交通費,應按照費用歸屬部門計入相應的成本和費用明細科目,分錄處理如下:

  借:管理費用(或銷售費用等)—差旅費

         貸 :銀行存款

  計入成本和費用的交通費允許企業所得稅稅前扣除,個人憑票報銷的交通費用由于不在應付職工薪酬范圍內,因此無需繳納個人所得稅。

簡單的星月 追問

2022-01-10 12:59

好的,謝謝啦

簡單的星月 追問

2022-01-10 13:00

老師,還問你一個問題,現金付款必須要蓋現金付訖的印章嗎?

小小霞老師 解答

2022-01-10 13:02

按正規的財務流程是需要的。

簡單的星月 追問

2022-01-10 13:14

沒有蓋這個章的話問題大嗎?

小小霞老師 解答

2022-01-10 13:42

您好,這個也不是強制的規定,一般是現金報銷的,就蓋現金付訖章證明是現金已經支付

簡單的星月 追問

2022-01-10 20:08

好的,謝謝老師

小小霞老師 解答

2022-01-10 20:22

不客氣,祝你一切順利

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相關問題討論
這是招待他人產生的費用,不是員工的費用,不用通過應付職工薪酬核算
2018-08-20 10:09:37
您好,分錄二是正確的
2024-03-07 13:15:05
你好!那就是有未發放的,最好是轉到其他應付款里邊,不要在應付職工薪酬科目下有余額
2015-08-07 10:38:43
您好 借:應付職工薪酬 ——工資 1029.2+500=1529.2 貸:應付職工薪酬-社保 1029.2 應付職工薪酬-社保 500
2019-01-24 11:52:22
你好 對 分錄 是正確的?
2021-06-23 10:05:40
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