解除職工勞動合同補償一個月工資扣個稅嗎

答： 你好，離職獲得的經濟補償金當地上年職工平均工資3倍數額以內的部分，免征個人所得稅，超過的部分才需要征稅。

解除勞動合同經濟補償金，月工資高于上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，那低于呢？

答： 低于按實際的，但不能低于社會平均工資。

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

甲公司職工王某因工作失誤給甲公司造成了8000元的經濟損失。甲公司按照雙方勞動合同約定要求王某賠償，并每月從其工資中扣除。已知王某月工資2500元，當地月最低工資標準2200元，甲公司每月可從王某工資中扣除的最高限額為

答： 你好 因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的，用人單位可以按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除，但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20％。若扣除后的剩余工資部分低于當地月最低工資標準，則按最低工資標準支付。 王某月工資2500元，扣除20%之后就是2000（=2500—2500*20%），由于低于最低工資標準2200元，所以最多每個月可以扣除=2500—2200=300