老師，如果一直不簽無固定期限合同，是不是就不用每月支付2倍工資

答： 兩倍總賬是用工次月，到第12個(gè)月，總共是十一個(gè)月

合同期限是2年，試用期5個(gè)月，試用期工資是2000元，轉(zhuǎn)正后工資是3000元，按照合同法，應(yīng)該給多試用的3個(gè)月支付賠償金，這個(gè)賠償金怎么算，算出來是多少

答： 3000*3

一名會計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

用人單位不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)該訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付2倍工資。（自用工之日起滿一年的次日至滿一年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動者訂立無固定期限勞動合同），為什么這邊老師講的是不與勞動者訂立無固定期限勞動合同不用支付雙倍工資啊

答： 你好，同學(xué)。 把課聽完，這是如果勞動者自己有過錯(cuò)的情況