請問老師，我公司實行雙休，法定節假日如果上班，采取補休方式，2020年1月份，1號/22號上班，23日到月底都放假，這種情況工資怎么核算，比如底薪4000

答： 你好，扣除休息再記上7天的法定，今年特殊疫情期間都有工資的

月工資核算方式有哪幾種？

答： 月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天 計算方式一：月標準工資-月標準工資/應出勤天數×(應出勤天數-實際出勤天數) 或實際出勤天數/應出勤天數×月標準工資 計算方式二：月標準工資-月標準工資/21.75×(應出勤天數-實際出勤天數) 計算方式三：實際出勤天數/21.75×月標準工資

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發展，是要不斷考證的

這些計算公式設得可對？實務中工資核算這些公式是像這樣設的嗎？有補充的嗎？比如關于稅方面

答： 您好：你在實發工資的計算中，沒有減去個稅。應該在減除費用后面加一列個稅，然后實發等于應發－減除費用－個稅。