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芳芳@fancy
于2019-11-13 16:51 發布 ??1794次瀏覽
張艷老師
職稱: 注冊會計師,省會計領軍人才,中級會計師,中級經濟師
2019-11-13 16:54
請問我們10月的工資11月發放,11月才出工資表,我可以在11月計提10月的工資嗎?--可以到可以,這就是補計提了。嚴格講,按照權責發生制原則的話,是要在10月份賬中計提10月份的工資。建議按照權責發生制原則,要在當月計提當月的工資。
芳芳@fancy 追問
2019-11-13 16:55
那我們10月計提10月,然后在10月又計提了9月的,相當于10月這個月的費用就增加了
張艷老師 解答
2019-11-13 16:56
是的,因為您之前9月份賬中沒有計提9月份的工資嘛。
2019-11-13 16:58
是啊!我在想有必要還是必須把以前這個遺留的習慣改過來呢
2019-11-13 16:59
建議要改過來,這樣既符合了會計核算要求,賬務會更清晰的。
2019-11-13 17:00
好的,謝謝
2019-11-13 17:01
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計提工資和實際發放工資可以不相等對嗎,如果不相等,該如何調整
答: 你好,計提與實際發放是不會一致的,因為還有扣款,社保等
老師好,請問發放工資與計提工資存在差異,在發放工資當月調整還是可以先不調整,什么時候需要調整了再調整?或者年底一次性調整
答: 你好,一般是發放工資的當月調整,也可以年底再一次性調整。
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
上月計提的工資和實際發放的工資金額不對,實際發放工資大于上月計提的工資,這個要如何調整呢?
答: 您好,先把上月計提的工資憑證全額紅沖,再按本月實際的工資表計提。
2019年已計提,未發放的工資,需要調整嗎?
討論
請問我們10月的工資11月發放,11月才出工資表,我可以在11月計提10月的工資嗎?以前都是這樣做的,錯后一個月,我需要調整過來當月計提當月嗎
你好 我們現在是1月份計提12月份工資并發放 12月份工資 那現在我想1月份只計提1月份工資發放12月份工資 那我1月份應該怎么調整呢
我公司本年度計提工資在本年度未發放完跨到下一年發放這樣審計的時候會不會被調整
老師,去年計提工資按實際發放的計提了,應該怎么調整
張艷老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊會計師,省會計領軍人才,中級會計師,中級經濟師
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芳芳@fancy 追問
2019-11-13 16:55
張艷老師 解答
2019-11-13 16:56
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2019-11-13 16:58
張艷老師 解答
2019-11-13 16:59
芳芳@fancy 追問
2019-11-13 17:00
張艷老師 解答
2019-11-13 17:01