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送心意

玲老師

職稱會計師

2019-09-19 19:20

你好  貸方余額是指到到這個月止一共沒有支付的工資金額

易雨 追問

2019-09-19 19:23

年初余額可能有數嗎?

易雨 追問

2019-09-19 19:23

稅務申報財務報表的時候?

玲老師 解答

2019-09-19 19:25

你好 年初余額按上年年末數填寫

易雨 追問

2019-09-19 19:28

上年的不是已經付清了,怎么還會有余額?

玲老師 解答

2019-09-19 19:30

上年是不是付清了要去看才能知道,上年付清了就是0  這個要按實際來  賬也是接著去年的往下做的

易雨 追問

2019-09-19 19:32

如果年初有余額是不是代表上年欠員工的工資?

易雨 追問

2019-09-19 19:33

比如2018年年初有余額,是不是就是2017年欠員工的工資?

玲老師 解答

2019-09-19 19:36

是的呀  2018年年初余額,就是2017年年末的數

易雨 追問

2019-09-19 21:14

現金流量表的期末數就是資產負債表的期初數嗎?

玲老師 解答

2019-09-19 21:16

您好,為了方便其他同學查詢同類的問題,不同的問題,請您重新發起提問,老師在接受回復您這個問題。

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相關問題討論
你好,應付職工薪酬期末數,代表計提了還沒有支付的工資金額?
2022-04-07 17:23:20
需要把應付職工薪酬填寫到負債表里,可是表上只有應付工資和應付福利費,怎么填寫?
2015-12-29 18:22:50
應付職工薪酬資產負債表,也稱為人力資本負債表,主要顯示企業擁有的人力資源總投資的金額和負債的總額。財務報表中的應付職工薪酬資產負債表應包括以下部分: 1、應付職工薪酬:包括應付職工工資、應付職工福利等。 2、人力資本投資:包括招聘人員引進的費用、培訓費用,與職工相關的社會保險費,人力資本投資支出等。 3、其它應付賬款:包括應付離職員工的工資、報酬等。 4、負債:包括職工社會保險費、職工養老金及商業保險費等。 應付職工薪酬資產負債表是企業管理和投資決策的重要參考,主要反映企業投資人力資源所帶來的負債和投資的成果。通過對人力資本負債表的分析,可以更深入地理解企業人力資源投資的成效,分析企業在人力資源投資上的資本回報率,以及企業投資人力資源所帶來的負擔等。 應用案例:假設一家公司2015年應付職工薪酬資產負債表如下: 應付職工薪酬:10,000,000 人力資本投資:5,000,000 其它應付款:2,000,000 負債:15,000,000 由此可以看出,該公司2015年的人力資本投資費用為5,000,000元,應付職工薪酬費用共計10,000,000元,其它應付款為2,000,000元,總負債額為15,000,000元??梢钥闯?,該公司投資人力資源支出較大,但負債水平也很高。
2023-02-20 15:44:24
你好,是不是沒有計提而支付了
2017-06-07 14:25:15
你好,不一定就有問題,有的單位是當月發放當月,這樣期末就沒有余額的
2019-03-29 17:30:18
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