老師您好，我公司女員工產假期間，每月應發工資5000，實發工資3000（代扣代繳社保2000）。2019年4到8月，4月6天產假，其他月份整月。產假天數128天，津貼25000.現在涉及到補發員工津貼。有以下幾個問題：1.用應發工資還是實發工資？2.4月6天的工資如何計算？應發工資?21.75??6嗎？

答： 你好 需要看你們公司制度 你們四月份代扣代繳了多少社保？

員工已經離職但想在讓公司繼續代扣代繳社保，請問公司要怎么操作呢？還是僅僅不繼續發工資而已？謝謝

答： 你好，那代扣代繳的社保相當于企業給這個這個員工按照社保金額發工資

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師，別人社保可以在我們單位代扣代繳嗎？要做到工資表里去嗎？

答： 你好，原則上是不可以的，因為他不是你們員工，最好做成你們員工，發工資上保險