如果計提的工資和發的不一樣,有差額怎么處理還有就是公積金社保個人在做其他應付款的時候貸方假如是1000.05,而交的時候交了1000.1有五分錢的差距,這個又怎么處理掉
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于2018-03-23 09:39 發布 ??895次瀏覽
- 送心意
方亮老師
職稱: 稅務師,會計師
2018-03-23 09:41
1、多計提沖銷,少計提補計提即可。
2、借:營業外支出 0.05
貸:銀行存款 0.05
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單位承擔的是計入應付職工薪酬
個人承擔的,可以通過其他應付款核算
2020-02-10 10:58:17

你好!你直接計入營業外收支就可以了。
2018-03-23 09:33:31

你好
因為公積金和社保雖然由稅務局代收,但實質是并不是應交稅費,所以在其他應付款科目核算。
有些單位公積金社保是先繳后扣,針對個人承擔的部分,在其他應收款里核算;當發放當月工資時再從工資里收回。
2021-07-23 17:12:03

出現借方余額表示實際繳納的比代扣的要多了,需要在下月實際發放工資時,追扣回來。
2019-01-22 10:29:39

您好,1.計提工資
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——工資
2 計提社保(企業部分)
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——社保
3 次月發放工資時
借:應付職工薪酬——工資
貸:其他應收款——社保(個人部分)
應交稅費——應交個人所得稅
庫存現金/銀行存款或現金
4 上交杜保
借:應付職工薪酬——社保(企業部分)
其他應收款——社保(個人部分)
貸:銀行存款或現金
2021-11-24 15:47:44
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2018-03-23 11:43
方亮老師 解答
2018-03-23 11:50