算一次性年終獎的個稅時，稅法規定：2.如果雇員當月工資薪金所得低于稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：應納稅額=(雇員當月取得全年一次性獎金-雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數　，當月工資薪金所得要扣除社保嗎？

答： 您好，當月工資薪金所得要扣除社保。

如果在發放年終一次性獎金的當月，雇員當月工資薪金所得低于稅法規定的費用扣除數（3500元或4800元），應將全年一次性獎金減除“雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。計算公式如下： 應納稅額=（雇員當月取得全年一次性獎金—雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差數）*適用稅率—速算扣除數 ，這公式是做意思，特別是雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差數 這句話不明白？

答： 您好，“雇員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額”，比如當月工資是5000，費用扣除數是3500元，個人承擔的社保200，差額就是1300元。

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

個稅問題：1月工資收入5000元，費用減除5000元，當月應納個稅0；2月工資收入8000元，費用減除額5000元，累計收入13000元，累計減除費用10000，應納稅所得額3000，應納稅額90元，2月應交個稅90元，3月工資收入2000元，累計收入15000，累計減除額15000，累計應納稅所得額是0，3月應納稅額是-90。老師我計算的對嗎？-90怎么辦呢，

答： 是的，應納稅額負數的預繳不退，次年匯算清繳退