老師，公司其他部門(mén)可以刻章嗎，比如管理部，人事部，

答： 你們公司有需要可以，但是這個(gè)沒(méi)啥用。

【多選題】 下列關(guān)于直接人工成本差異敘述正確的是（ ）。A.直接人工成本差異一般應(yīng)該負(fù)責(zé)的部門(mén)是生產(chǎn)部門(mén)B.直接人工成本差異可以分為效率差異和工資率差異C.直接人工成本差異可能會(huì)由采購(gòu)部門(mén)負(fù)責(zé)D.直接人工成本差異產(chǎn)生的原因之一是人事部門(mén)的工資率標(biāo)準(zhǔn)制定不合理A和C選項(xiàng)為何也對(duì)？

答： 同學(xué)你好，直接人工成本差異的產(chǎn)生可能受到工人生產(chǎn)效率、生產(chǎn)合理安排、生產(chǎn)設(shè)備狀況、原料質(zhì)量等因素影響，這部分差異是生產(chǎn)部門(mén)最有可能控制的，所以，一般情況下是生產(chǎn)部門(mén)對(duì)其負(fù)有責(zé)任。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

會(huì)計(jì)屬于財(cái)務(wù)部，招聘屬于人事部，那法定代表人是什么部門(mén)啊

答： 你好；? ? 總經(jīng)辦 ； 一般公司 會(huì)設(shè)置這個(gè)? ?