老師，給員工發(fā)平常的福利和年終獎(jiǎng)金都要記入工資申報(bào)個(gè)稅嗎

答： 答案是肯定的，根據(jù)個(gè)人所得稅法，任何形式的工資報(bào)酬，包括獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、福利等，都應(yīng)該計(jì)入工資申報(bào)稅額。

1月發(fā)12月工資，并發(fā)放了年終獎(jiǎng)，申報(bào)個(gè)稅的時(shí)候是分兩步報(bào)，工資按正常工資薪金所得，獎(jiǎng)金按全年一次性獎(jiǎng)金申報(bào)是嗎？比如A員工12月工資是3000，年終獎(jiǎng)是1000，按工資薪金和獎(jiǎng)金分別申報(bào)，工資薪金不需要交個(gè)稅，年終獎(jiǎng)要交3%的個(gè)稅，這樣對嗎？

答： 你好，是分別申報(bào) 但是由于工資與年終獎(jiǎng)合計(jì)低于5000，是免征個(gè)人所得稅的 年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅的計(jì)算： 先用年終獎(jiǎng)除以12得到的商數(shù)，確定稅率，速算扣除數(shù) 然后用全年一次性獎(jiǎng)金*適用稅率-速算扣除數(shù) 計(jì)算個(gè)人所得稅 如果當(dāng)月工資低于5000，需要用年終獎(jiǎng)減去工與5000的差額，然后按上述方法計(jì)算的

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

工資和年終獎(jiǎng)分兩次發(fā)放，下個(gè)月報(bào)稅時(shí)可以將工資低的員工的年終獎(jiǎng)放在工資薪金申報(bào)個(gè)稅，其實(shí)工資高的放在全年一次性年終獎(jiǎng)金申報(bào)個(gè)稅嗎？

答： 可以這么申報(bào)，看你自己測算