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小毛驢
于2017-10-18 15:37 發布 ??1279次瀏覽
宋生老師
職稱: 注冊稅務師/中級會計師
2017-10-18 15:44
你好!如果是這樣的話,你這個不計入成本,計入管理費用更合適
小毛驢 追問
2017-10-18 15:46
那軟件培訓不就沒有成本了?剛剛有個老師說把培訓人員的工資計入勞務成本,如果當月沒有培訓就計入費用,可是我不知道怎么做分錄,因為工資都是在上月計提,下月發放,然后又轉成本,請老師幫忙指點指點
宋生老師 解答
2017-10-18 15:52
你好!如果你一定要做可以這樣,比如他1萬一個月,這個月培訓了15天,然后15天沒有培訓 就做5000做成本,5000做管理費用。
2017-10-18 16:03
像這種培訓沒有成本應該也是可以的吧?這樣子太麻煩了,比如說他就培訓一天,那我是不是就計算一天的成本?那分錄怎么寫?計提工資-發放工資-轉成本?這幾天分錄怎么寫
2017-10-18 16:04
你好!可以的。借管理費用-工資 主營業務成本-人工費 貸應付職工薪酬 借應付職工薪酬 貸現金。
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宋生老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊稅務師/中級會計師
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小毛驢 追問
2017-10-18 15:46
宋生老師 解答
2017-10-18 15:52
小毛驢 追問
2017-10-18 16:03
宋生老師 解答
2017-10-18 16:04