公司除了正式員工以外,還有大量兼職員工,但是月薪一般不超過3000.那他們的工資是不是可以直接像正式員工那樣做職工薪酬,然后附上兼職人員工資明細表就可以了。還需要開勞務(wù)發(fā)票么?
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于2017-07-20 14:36 發(fā)布 ??902次瀏覽
- 送心意
宋生老師
職稱: 注冊稅務(wù)師/中級會計師
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你好!不可以。你可以給他們申報勞務(wù)收入或者讓他們?nèi)ラ_勞務(wù)發(fā)票、而不是按工資薪金
2017-07-20 14:36:57

同學你好
對的
是這樣操作的
2021-12-24 11:44:08

應(yīng)付職工薪酬明細表期初數(shù)和期末數(shù)相同,也是需要填寫職工薪酬明細表的,應(yīng)付職工薪酬科目有發(fā)生數(shù)就要填
2020-05-01 17:50:33

您好,這個沒有影響的,填寫了應(yīng)付職工薪酬明細表是對的。
2018-09-10 20:54:21

A105050《職工薪酬納稅調(diào)整明細表》填報說明
本表適用于發(fā)生職工薪酬納稅調(diào)整項目的納稅人填報。納稅人根據(jù)稅法、《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)、《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于扶持動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展有關(guān)稅收政策問題的通知》(財稅〔2009〕65號)、《財政部 國家稅務(wù)總局 商務(wù)部 科技部 國家發(fā)展改革委 關(guān)于技術(shù)先進型服務(wù)企業(yè)有關(guān)企業(yè)所得稅政策問題的通知》(財稅〔2010〕65號)、《財政部 國家稅務(wù)總局關(guān)于進一步鼓勵軟件產(chǎn)業(yè)和集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展企業(yè)所得稅政策的通知》(財稅〔2012〕27號)等相關(guān)規(guī)定,以及國家統(tǒng)一企業(yè)會計制度,填報納稅人職工薪酬會計處理、稅法規(guī)定,以及納稅調(diào)整情況。
一、有關(guān)項目填報說明
1.第1行“一、工資薪金支出”:第1列“賬載金額”填報納稅人會計核算計入成本費用的職工工資、獎金、津貼和補貼金額;第4列“稅收金額”填報按照稅法規(guī)定允許稅前扣除的金額;第5列“納稅調(diào)整金額”為第1-4列的余額。
2.第2行“其中:股權(quán)激勵”:第1列“賬載金額”填報納稅人按照國家有關(guān)規(guī)定建立職工股權(quán)激勵計劃,會計核算計入成本費用的金額;第4列“稅收金額”填報行權(quán)時按照稅法規(guī)定允許稅前扣除的金額;第5列“納稅調(diào)整金額”為第1-4列的余額。
3.第3行“二、職工福利費支出”:第1列“賬載金額”填報納稅人會計核算計入成本費用的職工福利費的金額;第2列“稅收規(guī)定扣除率”填報稅法規(guī)定的扣除比例(14%);第4列“稅收金額”填報按照稅法規(guī)定允許稅前扣除的金額,按第1行第4列“工資薪金支出-稅收金額”×14%的孰小值填報;第5列“納稅調(diào)整金額”為第1-4列的余額。
4.第4行“三、職工教育經(jīng)費支出”:根據(jù)第5行或者第5+6行之和填報。
2019-04-10 11:55:47
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