柯老師做一下 5、甲公司是一家能源類上市公司,當(dāng)年取得的利潤在下年分配,2018年公司凈利潤為10000元,2019年分配現(xiàn)金般利3000萬元。預(yù)計(jì)2019年凈利潤為12000元,2020年只投資一個(gè)新頁目,總投資額為8000萬元。 要求: (1)如果甲公司采用固定股利政策,計(jì)算2019年凈利潤的股利支付率。 (2)如果甲公司采用固定股利支付率政策,計(jì)算2019年凈利潤的股利支付率。 (3)如果甲公司采用剩余股利政策,目標(biāo)資本結(jié)構(gòu)是負(fù)債:權(quán)益2:3,計(jì)算2019年凈利潤的股利支付率。 (4)如果甲公司采用低正常股利加額外股利政策,低正常股利為2000萬元,額外股利為2019年凈利潤扣除低正常股利后余額的16%,計(jì)算2019年凈利潤的股利支付率。 (5)比較上述股利政策的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。
小巧的電燈膽
于2022-04-08 22:41 發(fā)布 ??715次瀏覽
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何何老師
職稱: 注冊會(huì)計(jì)師,中級會(huì)計(jì)師,初級會(huì)計(jì)師,審計(jì)師,稅務(wù)師
2022-04-08 22:55
(1)由于采用固定股利政策,則2019年支付的現(xiàn)金股利為3000萬元。
2019年股利支付率=3000/12000×100%=25%
(2)2019年股利支付率=2018年股利支付率=3000/10000×100%=30%
(3)投資需要的權(quán)益資金=8000×3/5=4800(萬元)
股利支付率=(12000-4800)/12000×100%=60%
(4)額外股利=(12000-2000)×16%=1600
股利支付率=(2000+1600)/12000×100%=30%
(5)①剩余股利政策
優(yōu)點(diǎn):保持理想的資本結(jié)構(gòu),加權(quán)平均資本成本最低。
缺點(diǎn):受到當(dāng)年盈利水平和未來投資規(guī)模影響,每年股利發(fā)放額不穩(wěn)定。
②固定股利政策
優(yōu)點(diǎn):穩(wěn)定的股利向市場傳通著公司正第發(fā)展的信息,有利于樹立公司良好形象,增強(qiáng)投資者對公司的信心,穩(wěn)定股票的價(jià)格;穩(wěn)定的股利有利于投資者安排股利收入和支出;股票市場受到多種因素影響,其中包括股東的心理狀態(tài)和其他要求,穩(wěn)定的股利可能要比降低股利或降低股利增長率對穩(wěn)定股價(jià)更為有利。
缺點(diǎn):股利的支付與盈余脫節(jié),可能造成公司資金短缺;不能像剩余股利政那樣保持較低的資本成本。
③固定股利支付率政策
優(yōu)點(diǎn):使股利與公司盈余緊密結(jié)合,以體現(xiàn)多盈多分、少盈少分、無盈不分的原則。
缺點(diǎn):各年的股利變動(dòng)較大,極易造成公司不穩(wěn)定的感覺,對穩(wěn)定股票價(jià)格不利。
④低正常加額外股利政策
優(yōu)點(diǎn):具有較大靈活性,有利于股東增強(qiáng)對公司的信心有利于股票價(jià)格穩(wěn)定;可使那些依靠股利度日的股東每年至少可以得到雖然較低但比較穩(wěn)定的股利收入,從而吸引住這部分股東。




