
公司請臨時工,臨時工的工資支付給勞務浱遣公司,是否做為計算三項費用的扣除依據?
答: 你好,可以作為三項費用,是給你們開具勞務費嗎
請問老師,單位勞務費支付分兩部分,直接支付給臨時工的,另外一部分付給勞務派遣公司(勞務派遣公司支付),請問在計算福利費基數的時候,支付給臨時工的這部分作為工資基數嗎?
答: “是的,有的單位會支付給臨時工的部分作為工資基數,但這取決于具體情況。比如,如果支付給臨時工的部分是由勞務派遣公司基于合同約定支付的,那么這部分費用就不能作為工資基數。另外,如果臨時工拿到的部分是由雇主直接支付的,就可以作為工資基數。總之,確定勞務費和工資的具體情況應該根據有關的勞動法律法規進行解釋和處理。
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
我們是勞務派遣公司,支付臨時工卸車費用工資,怎么做分錄
答: 同學你好 有勞務費發票嗎
老師,您好!請問勞務派遣公司都是臨時工派遣到用人單位,工資是從派遣公司發的,月工資我計入到應付職工薪酬里-臨時工資里,那派遣的臨時工在所得稅季度報里算是從業人員嗎?
臨時工的工資在個稅方面是屬于勞務報酬(預扣預繳按三級超額累進稅率),在公司角度,支付給臨時工的勞務報酬記入工資薪金總額(作為三項經費的扣除標準)我這樣理解對嗎?
老師,您好!我想問下,我們公司這邊用勞務派遣公司送的臨時工,工資是統一付給勞務公司的,請問我們公司還要給這些臨時工申報個稅嗎

