公司與我解除勞動關系，簽訂協議，我本人需要這個嗎？還要哪些材料？

答： 你好，同學。 要解除的文件，你可以去領取失業金

老師，勞動合同時間是3年，試用期3個月，后面因為不符合公司要求，老板讓員工有簽訂了三個月的延長協議。這樣該怎么賠償

答： 同學，你好 員工可以要求公司提供不符合的證明，不然三個月滿，成為正式員工

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

企業簽訂保密協議，那對員工有何補償，保密協議最長不超過幾年，可以把勞動法關于保密協議這個詳細說下嗎老師

答： 你好 　第二十三條 用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。 　　對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。 　　第二十四條 競業限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員。競業限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動者約定，競業限制的約定不得違反法律、法規的規定。 　　在解除或者終止勞動合同后，前款規定的人員到與本單位生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務的競業限制期限，不得超過二年。