你好，我之前沒有獨立做過賬，請問企業是每個月都要有一筆計提職工薪酬的分錄和發放工資的分錄嗎？因為我們公司的工資有時候并不能按月及時發放，比如8月份工資未能在9月份發放，而是在10月份發放，這時候計提職工薪酬的分錄和發放工資的分錄我要在9月份還是10月份做呢？

答： 每月計提，可以不發放。八月工資可以八月或九月計提。十月只做放發的分錄。

老師，請問如果7-9月份員工工資未發放的話，10月份時間我需要在10月份做賬的時候，我需要把7.8.9月的所有未發放工資做一筆分錄提現出來嗎？之前未發放所有工資總額？7-9月我每個月都做了計提工資分錄

答： 你好，不需要的，之前掛著應付職工薪酬什么時間發放，什么時間在做支付的就可以的，沒有支付不用動。

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

10月份同時發放9月和10月份部分工資，10月份的那部分工資是否11月申報個稅時申報？發放時是直接做分錄借:應付職工薪酬，貸:銀行存款 ？

答： 你好 是的，這個分錄是一樣的