最近工作遇見瓶頸，想問一個關于職業規劃的問題。我在一家公司從籌備期一直到干到現在，兩年時間也是元老級的了，出納崗位，可以說所有的領導都喜歡我、看好我，唯獨和會計鬧的不太好，會計是半路來的，我想努力的配合會計，甚至我對她都低聲下氣的，反而她格局小，從她來的那天開始總是提防著我，什么數據都不給我看的地步，也經常晾著我，我非?？鄲?，覺得同事之間勾心斗角太累了，就選擇離職了，沒過半個月，之前公司的領導要求我回去，問了我兩遍，目前新來了個出納，據說在我離職沒兩天，會計自己招來的一個出納，領導也對這個出納不太了解，就和我說讓我回去不想用這個新出納，我該咋辦，之前公司工作待遇都還好，也非常熟悉流程和環境了，唯獨就是這個會計不好搞哦，離職之后我也找過其他工作，反正就是很不順，一直不合適，目前就在家休息呢。請老師給我指條明路吧

答： 建議：你既然離開了，就不要回去了。堅持重新找工作。職業上，隨著年齡的增長做出納就會不太合適，可以往會計發展。相信你有實力、人品好，一定會開辟出屬于自己的一片天地。

新來一個單位領導總說我，同一起來的同事領導就笑臉相迎，轉頭面向我就說這腦子清醒點，帶點腦子，腦子像漿糊一樣，我們一進來都是出納的，一周時間我干了銷售會計她是出納，大領導就總說我，對她就很溫和

答： 可能你經歷的事情比較少吧，又比較單純，不會迎合領導也恰好領導是那種喜歡逢迎拍馬的，沒關系，保持本心即可，但表面上也要積極點，讓別人感覺你還是很上進的

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

你好，我想問一下，我們公司想成立工會，流程要怎么走，要不要經過公司領導的批準呢

答： 你好 首先這個不需要老板的同意的 ；你們向上一級工會以書面形式提出建立工會組織的請示報告