同學們,咨詢個事呢,我領導在公司上班6年,現在請病假(4月有17天沒上班,5月一整個月沒來,現在還不知道什么時候上班),應該怎么算工資?
A-許沵~丗溫柔
于2020-05-29 10:23 發布 ??545次瀏覽
- 送心意
暖暖老師
職稱: 中級會計師,稅務師,審計師
2020-05-29 10:40
你好,一般是根據考勤計算的,但是病假要有基本工資
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你好
用釘釘自帶的智能薪酬功能,形成工資表,給領導審批.
薪資檔案:薪資檔案在線管理,薪資及調薪歷史可見,自動備份,為員工保存每次調薪歷史; [3]
社保公積金:一個平臺掌控400%2B社保公積金政策,同步管理員工社保狀態,自動生成扣繳明細;
個稅計算:同步更新個稅累積預扣算法,年終獎稅務結構智能優化;
薪資計算:自定義薪資計算規則,自動同步釘釘考勤、請假、花名冊等數據;
人事報表:根據薪資計算結果自動生成人力成本統計表,自動分析人力成本變動原因;
工資條:輕松上傳Excel表格,一鍵生成電子工資條,并以釘釘工作通知的形式發送給員工;
具體可以咨詢軟件 客服
2021-05-10 15:32:30

你好,這個合格率?你們具體是什么工資計算方式
2020-06-03 11:32:25

您好 可以這樣操作的
2020-07-16 07:29:07

您好,這個是公司內部的規定,可以一年結一次,跟平時每個月拿工資相比,個稅現在是按綜合所得收入累計計算的,所以也不影響個稅。
2020-04-19 12:21:41

你好,嗯嗯,可以的呢,可以
2019-11-14 10:04:56
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A-許沵~丗溫柔 追問
2020-05-29 11:38
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2020-05-29 11:56
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2020-05-29 11:57
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2020-05-29 12:02