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vivian
于2020-05-14 16:17 發布 ??697次瀏覽
紫藤老師
職稱: 中級會計師,稅務師
2020-05-14 16:18
1、如果是臨時工,并且與公司簽訂勞務合同,不需要投保可以作為工資支出列支。 2、如果沒有,需要到當地地稅局開具勞務費發票,計入勞務費不需要投保。
vivian 追問
2020-05-14 16:39
臨時工合同最長可以簽訂多長時間?
紫藤老師 解答
2020-05-14 16:40
這個勞動法沒有限制的
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公司招聘臨時工,他們個人不想投保,請問公司跟他們簽訂什么合同可以正常的發工資但是不需要投保
答: 1、如果是臨時工,并且與公司簽訂勞務合同,不需要投保可以作為工資支出列支。 2、如果沒有,需要到當地地稅局開具勞務費發票,計入勞務費不需要投保。
老師,對于和單位沒有簽訂總共合同的員工?可以視為臨時工嗎?
答: 您好同學 可以視為臨時工的同學
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
臨時工的合同是不是最好每年簽訂一次呢?
答: 是的,肯定是每年簽訂一次(當然如果一次簽幾年也行)
老師,公司雇傭臨時工需要簽訂勞務合同嗎?
討論
請問臨時工需要簽訂什么合同?有期限的限制嗎?臨時工可以不投保吧
老師,請教如果存在一個人在單位簽訂了勞動合同,然后這個人又去另外一家公司做臨時工簽訂合同。這樣可以嗎?
簽訂臨時工的合同可以不交社保嗎?
老師您好!我想問下,針對這樣的發票,我們公司與個人簽訂什么樣的合同合適呢?是勞務合同還是臨時工合同?還是不固定合同
紫藤老師 | 官方答疑老師
職稱:中級會計師,稅務師
★ 4.99 解題: 133748 個
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vivian 追問
2020-05-14 16:39
紫藤老師 解答
2020-05-14 16:40