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luciaying
于2020-01-03 12:08 发布 1898次浏览
張艷老師
职称: 注冊會計師,省會計領軍人才,中級會計師,中級經濟師
2020-01-03 12:09
實務中常見的就是兩種方式,當月計提當月發放,或者當月計提下月發放。
luciaying 追问
都可以是嗎
張艷老師 解答
2020-01-03 12:10
是的,兩種方式都是可以的。
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工資計提和發放有什么規定嗎?需要本月計提,下月發放?還是可以發放當月同時進行計提和發放的業務
答: 實務中常見的就是兩種方式,當月計提當月發放,或者當月計提下月發放。
您好,現在企業工資都是當月計提當月發放的嗎?這是規定需要這么做嗎?
答: 你好!當月計提,下月發放的多了。
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
老師,我們公司去年有一個月沒有發放工資,但是工資已經計提了,現在確定這個工資不會發放了,應該怎么做
答: 您好,那您就把這工資沖減了,通過以前年度損益調整科目,并且匯算清繳的時候做納稅調整
只有法人的小規模企業,需要計提發放工資嗎?幾個月開一次發票,若每月計提工資利潤肯定負,若不計提工資,利潤又太高
讨论
小規模企業,2018.8月才成立,那么當月就可以計提9月份工資,但不做發放工資的,對嗎
是小規模企業,2018.8月才成立,那么當月就可以計提9月份工資,但不做發放工資的,對嗎
請問財務狀況表中有填從業人數,人數是填當月計提人數,還是,實際發放人數,那如果是8月,實際發放工資是7月份,是7月份的人數嗎?還是8月份人數,8月份是計提的人數?
計提工資和發放工資可以做在一個月嗎?
張艷老師 | 官方答疑老师
职称:注冊會計師,省會計領軍人才,中級會計師,中級經濟師
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luciaying 追问
2020-01-03 12:09
張艷老師 解答
2020-01-03 12:10