10月開始繳納社保，先交了社保，11月在扣除，怎樣做分錄

答： 整個流程是這樣的 1.計提工資 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應(yīng)付職工薪酬——工資 2 計提社保（企業(yè)部分） 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應(yīng)付職工薪酬——社保 3 次月發(fā)放工資時 借：應(yīng)付職工薪酬——工資 貸：其他應(yīng)收款——社保(個人部分) 應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅 庫存現(xiàn)金／銀行存款或現(xiàn)金 4 上交杜保 借：應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分) 其他應(yīng)收款——社保(個人部分) 貸：銀行存款或現(xiàn)金

公司給員工繳納社保，個人部分的社保和公司承擔(dān)部分的社保怎么做分錄？實際上個人部分是直接從工資里面扣除的。

答： 借：管理費用--社保 貸：應(yīng)付職工薪酬--社保（公司負(fù)擔(dān)部分） 借：應(yīng)付職工薪酬--工資 貸：其他應(yīng)付款--社保（個人負(fù)擔(dān)部分） 應(yīng)交稅費---應(yīng)交個人所得稅 銀行存款

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

從員工身上扣除個人繳納部分的社保要怎么做分錄呢？

答： 借；應(yīng)付職工薪酬 貸；其他應(yīng)收款