蘭 追問

2019-09-10 08:21

中介費不是直接受益在員工，也歸應付職工薪酬-福利費？

老江老師 解答

2019-09-10 08:23

中介與租房子有關
租房子與員工有關

蘭 追問

2019-09-10 08:25

那支付給勞務派遣公司的服務費是計入哪里

老江老師 解答

2019-09-10 08:28

勞務派遣，在咱公司干嘛的？

蘭 追問

2019-09-10 08:35

就是員工在我們這邊上班 關系在勞務公司，給勞務公司的服務費計入哪里

老江老師 解答

2019-09-10 08:37

派來的員工，在咱哪個部門工作？
1 從事管理工作的，列入管理費用
2 從事生產勞動的，列入制造費用

蘭 追問

2019-09-10 08:46

然后勞務派遣人員的工資，直接在我們這邊發放，是計入應付職工薪酬-勞務派遣？

老江老師 解答

2019-09-10 08:47

要看人員的用途來確定費用類科目

蘭 追問

2019-09-10 08:51

好的，那如果我把勞務派遣人員工資放應付職工薪酬-勞務派遣，那為什么服務費不能通過應付職工薪酬-勞務派遣？

老江老師 解答

2019-09-10 08:52

服務費與這個人是直接相關的，所以，人到哪兒，服務費也到哪兒！

老江老師 解答

2019-09-10 08:53

補充：因服務費并不是工資性質，所以只能列入相關費用，不能列入應付職工薪酬

蘭 追問

2019-09-10 08:55

這個租房為員工發生的中介費性質不一樣？

老江老師 解答

2019-09-10 08:58

性質是一樣的！
員工是制造費用，那么服務費也是制造費用
宿舍是福利費，那么中介費也是福利費
他們最終的去處，是相同的費用
只是，工資，要在應付職工薪酬走一下，而服務中不是工資...