- 送心意
凡凡老師
職稱: 中級會計師,經濟師
2019-08-30 20:11
你好,國稅函〔2009〕3號文件第三條明確,《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第四十條規定的企業職工福利費,包括以下內容:
1、尚未實行分離辦社會職能的企業,其內設福利部門所發生的設備、設施和人員費用,包括職工食堂、職工浴室、理發室、醫務所、托兒所、療養院等集體福利部門的設備、設施及維修保養費用和福利部門工作人員的工資、薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。
2、為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利,包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。
3、按照其他規定發生的其他職工福利費,包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。
值得注意的是,下列費用不屬于職工福利費的開支范圍:
1、退休職工的費用;
2、被辭退職工的補償金;
3、職工勞動保護費;
4、職工在病假、生育假、探親假期間領取到的補助;
5、職工的學習費;
6、職工的伙食補助費(包括職工在企業的午餐補助和出差期間的伙食補助)等。
國稅函〔2009〕3號文件所規定的職工福利費包括的范圍,與我們通常所說“企業職工福利”相比大大縮小,如企業發給員工的“年貨”、“過節費”、節假日物資及組織員工旅游支出等都不在此列。
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你好,國稅函〔2009〕3號文件第三條明確,《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第四十條規定的企業職工福利費,包括以下內容:
1、尚未實行分離辦社會職能的企業,其內設福利部門所發生的設備、設施和人員費用,包括職工食堂、職工浴室、理發室、醫務所、托兒所、療養院等集體福利部門的設備、設施及維修保養費用和福利部門工作人員的工資、薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等。
2、為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利,包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。
3、按照其他規定發生的其他職工福利費,包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。
值得注意的是,下列費用不屬于職工福利費的開支范圍:
1、退休職工的費用;
2、被辭退職工的補償金;
3、職工勞動保護費;
4、職工在病假、生育假、探親假期間領取到的補助;
5、職工的學習費;
6、職工的伙食補助費(包括職工在企業的午餐補助和出差期間的伙食補助)等。
國稅函〔2009〕3號文件所規定的職工福利費包括的范圍,與我們通常所說“企業職工福利”相比大大縮小,如企業發給員工的“年貨”、“過節費”、節假日物資及組織員工旅游支出等都不在此列。
2019-08-30 20:11:29

超支的福利費的賬務處理首先要根據相關的會計準則及會計政策進行處理,首先應當將超支的福利費費用進行確認,按照相關的會計準則記錄入賬,并且記錄出賬,記錄相應的應收賬款。之后應當通過現金流量表進行相關的計算,把超支的福利費收入計入現金流量表,并且在現金流量表中合理的計算出來超支的福利費的支出,最后再根據相關的稅收準則,進行相關的稅務處理,確認超支的福利費的稅負。
拓展知識:
企業的福利費是指企業為員工提供的各種福利,包括但不限于餐費補貼、社會保險費、公積金等。企業在支付福利費時,需要按照會計準則及會計政策進行處理,以保證正確、合理的賬務處理。
2023-02-24 17:32:58

你好 尾牙宴具體是什么情況的業務 ?
2020-01-07 13:22:19

你好,同學。
加入工會?你正常的計提經費,支付經費處理。
行政支出 的福利費,你是計入你的管理費用,
2019-11-11 11:37:43

你好,是的
借;管理費用等科目 貸;應付職工薪酬-福利費
借;應付職工薪酬-福利費 貸;銀行存款等科目
2017-01-18 15:47:34
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