- 送心意
徐阿富老師
職稱: 中級會計師
2019-06-17 11:10
你好,不是員工,交社保,這個社保支出有可能不能稅前扣除,要想規避,那么要按照職工一樣來考勤發工資等
相關問題討論

你好,不是員工,交社保,這個社保支出有可能不能稅前扣除,要想規避,那么要按照職工一樣來考勤發工資等
2019-06-17 11:10:11

是掛靠社保嗎 這樣是違法的 你看一下文件 價格各地不同
http://www.ruzhou.gov.cn/316.news.msgopendetail.dhtml?news_id=46202
2019-02-28 16:54:39

簡面言之,有兩個風險,第一,就是企業與個人的風險,企業要為掛靠的個人偽造勞動合同、工資單等,極易造成勞動糾紛,員工一旦以此為要挾,要求工資、加班工資、年假等,企業將有口難言。第二個風險就是企業要承擔的違規和違法的風險,掛靠個人并非本企業員工,企業卻違規為其繳納社會保險,這要承擔相應的法律責任。
2017-05-20 16:18:05

用人單位名下繳納社保人員均視為本公司員工,意味著與企業存在著勞動關系法律事實,這些人員就“有權”要求單位支付工資,甚至還可以索取經濟補償金,尤其在參保期間發生工傷事故的時候風險就更大了。發生此類風險一般是非員工要求確認與用人單位之間存在勞動關系,員工通過提供社保繳納記錄或者社保繳費憑證等證據,從而證明勞動關系的事實存在。
2018-05-03 16:10:14

您好!第二百零五條 虛開增值稅專用發票或者虛開用于騙取出口退稅、抵扣稅款的其他發票的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處二萬元以上二十萬元以下罰金;虛開的稅款數額較大或者有其他嚴重情節的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處五萬元以上五十萬元以下罰金;虛開的稅款數額巨大或者有其他特別嚴重情節的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處五萬元以上五十萬元以下罰金或者沒收財產。
2016-06-14 09:47:14
還沒有符合您的答案?立即在線咨詢老師 免費咨詢老師
精選問題
獲取全部相關問題信息
周周的注會 追問
2019-06-17 11:10
周周的注會 追問
2019-06-17 11:11
徐阿富老師 解答
2019-06-17 11:14