
建筑勞務公司,工地上臨時請的小工,需要給他們繳納社保嗎?沒有給他們繳納社保的前提下,可以把發給他們的勞務費記入主營業務成本嗎?
答: 你好,如果沒有繳納社保,需要按照勞務報酬繳納個稅,并取得發票,可以計入主營業務成本
老師,我想問一下,勞務派遣公司臨時用的一些小時工需要給他們繳納社保嗎?
答: 你好,臨時工不需要繳納社保的
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
公司是建安企業,雇農民工干活,沒有給他們繳納社保,因為人員不固定。做賬時可以把他們的工資按人工費計入成本嗎?如果計入人工費,稅務會不會叫公司給他們繳納社保?會有稅務風險嗎?
答: 可以放入勞務費用,不可以進工資。
老師好,我們是建筑勞務分包公司,想問一下,我建筑工地上用的臨時農民工,不是不用給他繳社保之類的嗎?那我要幫他代扣代繳個人所得稅嗎
我們公司有幾個長期兼職的促銷員,社保在別的公司繳納。我們公司不需要再給他們交社保。兼職人員提供社保繳納證明的同時,我們需要向勞動局或者稅務備案他們在其他公司的社保繳納記錄嗎?;蛘咝枰渌裁词掷m嗎
請問勞務派遣公司每年需要提交經營報告,那這個被派遣勞動者參加社會保險、繳納社會保險費的情況,是指所有派遣的小時工都需要給他們交社保嗎?


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2019-04-26 10:08
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2019-04-26 10:14
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