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于2019-01-25 10:47 發布 ??840次瀏覽
玲老師
職稱: 會計師
2019-01-25 10:47
你好 單純的掛靠嗎 那是違法的
, 追問
2019-01-25 10:55
不是掛靠啊
老板和我們一樣每天上班,只是不參與工資發放而已
玲老師 解答
2019-01-25 11:01
那就和職工工資的分錄 一樣做 不寫工資明細就好了
微信里點“發現”,掃一下
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但是記賬公司就是這樣做的賬,我也有問記賬公司的人,她說是發放工資的社保是上月的,扣社保的這個月是當月的,工資是次月發放的,社保是當月交當月的。
答: 你好 第三個分錄 ,單位社保要通過應付職工薪酬科目過度一下
老板每月不發放工資,但是參與社保,應如何記賬
答: 你好 單純的掛靠嗎 那是違法的
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
公司剛成立,每個員工都有3個月的試用期,試用期不繳社保,那發放工資可以用公戶發放嗎?
答: 您好,這個當然是可以的哈
老師你好,請問殘障金,在冊發放工資的人數,包含不買社保的人嗎
討論
發放工資員工不交社保可以嗎?
老師 我們是保安公司 發放工資 需要給員工上社保嗎
老師!比如老板有2個實體,這個社保可以在甲公司交也可以在乙公司交吧,是不是只能在一家單位發放工資
老師,老板半年沒有發放工資,沒有給交社保,我沒有法定節假日和雙休,公司應該怎么賠償我
玲老師 | 官方答疑老師
職稱:會計師
★ 4.99 解題: 377271 個
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, 追問
2019-01-25 10:55
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2019-01-25 10:55
玲老師 解答
2019-01-25 11:01